最近，世界经济论坛发布了《2025年未来就业报告》，该报告汇集了全球1000多家领先雇主的观点，这些雇主共代表了来自22个行业集群和55个经济体的超过1400万名员工。
图源：世界经济论坛官方
该报告旨在探讨到2030年，技术变革、经济不确定性、人口结构变化以及企业绿色转型等宏观因素如何影响未来就业和技能。
对于计划留学的同学来说，这份报告也非常具有参考价值，同学们可以根据这份报告指出的未来就业趋势以及未来所需技能趋势选择专业~
接下来我们就来看看这份报告的重要内容吧~
2030年前增长和减少最快的工作种类
根据《未来就业调查》受访者的预测，到2025年至2030年期间，由于劳动力市场转型，预计将创造相当于当前总就业14%的新工作，即1.7亿个工作岗位。然而，这一增长预计将被相当于当前就业8%（约9200万个）的工作岗位流失所抵消，即净增长7%，约7800万个工作岗位。
不同种类的工作岗位将会迎来不同程度的增长或下降。
图源：世界经济论坛官方
一方面，技术的革新，如人工智能、机器人技术、大数据等方面的加速发展正在重塑岗位结构，大数据专业、金融科技工程师、人工智能和机器学习专家等数字技术领域岗位规模迅速扩张；受到绿色转型的影响，环境工程师、可再生能源工程师等岗位的岗位需求也迅速增长。
另一方面，以数据录入员、收银员、会计、平面设计师等为代表，低技能、高重复性、标准化、容易被自动化替代的职业需求则迅速减少。
这则意味着，未来就业两级分化严重，紧跟时代的技术人才十分吃香，但缺乏不可替代性等缺乏竞争力的人员将在低端岗位中越来越内卷。
同学们在选择专业时，就要注意自己想要选择专业的未来就业趋势，最好选择更有利于未来就业的专业。
2030年前增长最快的十大个人技能
根据《2025年未来就业报告》显示，2030年前增长最快的十大个人技能如下：
图源：世界经济论坛官方
由上图所示，排在前三的均为技术技能，分别是：人工智能和大数据、网络和网络空间安全以及技术素养。可见，技术技能是未来就业的基础。
人工智能和大数据位居增长最快的技能之首，报告指出掌握机器学习算法、数据建模和分析能力成为核心竞争力，80%的雇主视其为业务关键。
其次是网络与网络空间安全技能，地缘政治紧张和数字化转型提高了对网络安全专家的需求，相关技能薪资年增幅达25%
技术素养排在第三位，跨领域技术理解与应用能力成为基础要求。
与这些技术相关技能相辅相成的是，创造性思维、韧性、灵活性和敏捷性，以及好奇心和终身学习，预计在2025-2030年期间将继续上升。
而分析思维、认知能力、韧性、领导力及跨团队协作等核心能力亦不可或缺，
可见，未来岗位的能力画像将呈现“技术硬实力+人类软实力”的复合特征，两种技能的深度融合将成为多数增长型职位的准入标准。
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同学们也要注意培养自己的相关技能，在未来就业才更有竞争力！
哪些因素会影响未来就业的市场？
多种因素正在塑造未来就业市场的面貌，报告指出了其中几个关键影响因素：
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1.技术变革
技术驱动是最明显的变革力量。人工智能、大数据和物联网等高新技术正在彻底改变工作性质。
全球50%的雇主正瞄准AI催生的新机会调整业务方向。77%的企业计划通过技能升级应对变革，而41%的雇主则因自动化缩减员工规模。
技术发展改变了工作分工，到2030年，工作任务将演变成由人类单独完成、技术单独完成及人机协作完成。
2.企业绿色转型
绿色转型成为就业增长的核心动力之一。环境保护和可持续发展正在创造大量新职业机会。
可持续发展专业人员、环境保护领域专家等相关岗位预计将迎来快速增长。这种趋势与全球日益重视环境保护、推进绿色经济转型紧密相连。
3.人口结构变化
高收入国家人口老龄化大幅提升医疗健康需求，而新兴经济体年轻人口增长则推动教育和基础设施建设需求。这一趋势导致不同地区出现差异化的劳动力需求，要求企业和政府采取针对性策略。
4.生活成本上升
尽管全球图通货膨胀有所缓和，但生活成本上升仍在改变商业模式。报告预计到2030年，全球将有600万人因价格压力和经济增速放缓而失业。经济不确定性增加了企业对员工韧性、灵活性和创造性思维的要求。
以上就是关于世界经济论坛《2025年未来就业报告》的全部内容啦~
总的来说未来的就业市场仍处于动荡、不断变化的阶段中。
在未来的学习生活中，我们一定要慎重选择专业，培养具有就业竞争力的技能，唯有持续学习、适应变化、拥抱技术，我们才能在未来就业市场中赢得先机。
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